Com mantenir la conversa fluida: coses per parlar

Alguna vegada heu mantingut una conversa amb algú que va morir en un silenci incòmode? Això podria passar pel fet de no estar familiaritzats els uns amb els altres. També és un fet habitual en reunions remotes, com trobem a faltar moltes senyals no verbals que generalment mantenen la conversa fluida.

Afortunadament, és possible armar-se amb una llista de coses per parlar si alguna vegada hi ha calma a la conversa. Si teniu presents alguns d’aquests temes, sempre estareu preparats per iniciar una conversa nova.



Preguntes, algú?

Preneu l’entrenament de les vostres trencaglaços de reunions remotes. Simplement comenceu una sala de jocs a Jocs de reunions brillants la propera vegada que comenceu una videotrucada i us guiarà de forma gratuïta a totes les millors preguntes disponibles.



Comenceu les converses amb estil amb Brightful

Aquí hi ha una llista de 14 coses sobre les quals parlar

Comenceu pels conceptes bàsics



1. Com va ser el dia?

Una manera senzilla de permetre a l’altra persona compartir les seves experiències. La clau aquí és parar atenció i escoltar. Si semblen entusiasmats amb un tema concret, feu preguntes de seguiment.

2. A quins països heu viatjat?



Parlar de viatges en general genera records feliços i això aixecarà l’estat d’ànim de la conversa. Si heu estat als mateixos països, us donarà la possibilitat de compartir les vostres experiències i crear relacions.

L’esport és un gran tema d’oficina per parlar

3. Practiques algun esport?

Igual que en la primera pregunta, aquesta és una gran pregunta per ajudar l’altra persona a relaxar-se i obrir-se. Si comparteixen que també practiquen esports, podeu relacionar-vos parlant de l'esport que practiqueu i dels vostres èxits respectius.

4. Què és una afició que t’apassiona?

Igual que la pregunta anterior, el tema de les aficions sol ser una conversa segura i lleugera. Podeu parlar de les vostres pròpies aficions o del que aspireu a aprendre.

5. Quina era la teva cosa preferida de l’escola?

També podeu fer branques i parlar d’escolarització, ja que la gent en general gaudeix de rememorar. Si mencionen algun professor influent, mireu si podeu relacionar-vos amb ells.

6. Quina és la lliçó més important que heu après fins ara?

Quan hàgiu acabat de parlar d’escola i feina, demaneu a l’altra persona que comparteixi les seves lliçons més importants de la vida. Aquesta és una bona manera d’entendre els seus objectius i motivacions personals. Les preguntes més profundes són grans maneres d’obrir-se més i establir relacions més properes. Per obtenir una llista completa de preguntes profundes i significatives, consulteu la nostra article .


Demanar recomanacions és una bona manera d’iniciar una conversa

7. Quin va ser l’últim llibre que vau llegir?

També podeu derivar-vos i preguntar què llegeix l’altra persona. L’últim llibre que van llegir és un bon indicador de la seva personalitat i de com pensen. Demaneu els seus pensaments o recomaneu llibres que creieu que els beneficiaran.

8. Saps quin és el teu tipus de personalitat Myers Briggs?

L’indicador de tipus Myers Briggs és una prova de personalitat que consta de quatre lletres: E, I, S, T. Aquestes lletres formen 4 parelles i, quan es combinen les parelles, acabem amb 16 personalitats diferents.

Tot i que no es tracta d’un mètode infal·lible per identificar trets de personalitat, conèixer el vostre propi MBTI i el de l’altra persona és una bona manera de conèixer-los a un nivell més profund. Per exemple, els tipus ENTP i ESTJ són molt diferents segons la personalitat.

Si voleu saber quin és el vostre MBTI, podeu fer la prova aquí .

Si voleu conèixer el MBTI de l’altra persona, només cal que ho pregunteu.

9. Què és el que us penedeix?

noms de grups juvenils

Si parlen dels seus pesar, podeu aprendre a no repetir els seus errors. Si el pesar és més recent, també podeu ajudar-los proporcionant comentaris i assistència.

Què ens depara el futur?

10. Què esperes en el futur?

Comprendre els plans i les expectatives de futur d’algú us proporciona una millor idea de la seva personalitat. Si intenten assolir un objectiu a llarg termini, també podeu ajudar-vos proporcionant suport i assessorament en el camí.

11. Si poguessis preguntar-te qualsevol cosa, què et demanaries?

Aquesta és una bona oportunitat per conèixer els valors i els objectius de la persona. També podeu preguntar-vos sobre els seus mètodes per assolir els seus objectius i si faran alguna cosa diferent.

12. Si poguessis ser algú altre durant un dia, qui series?

Es tracta d’un inici de conversa que us permet descobrir les aspiracions de l’altra persona, així com les seves percepcions de com són els altres.

13. Quina és una bona pel·lícula que has vist recentment?

A molts de nosaltres ens encanten les pel·lícules. És un gran tema de conversa que permet a la persona relaxar-se i ser ella mateixa. Podeu fer-los recomanar altres pel·lícules i comentar-ne els vostres que m'agraden.

14. Si poguessis escollir qualsevol superpotència, quina seria?

També es pot parlar de personatges de ficció o d’altres elements de la cultura pop. Aquest és un tema que us permet veure on es troba l’altra persona i també què aspira a convertir-se.

Conclusió

El moment ideal per començar a fer preguntes és al començament d’una reunió remota. Assegureu-vos de prendre nota de les seves respostes i preguntar-los sobre les seves experiències. Si no els coneixeu tan bé, podríeu fer algunes preguntes com les anteriors.

A mesura que coneguis millor l’altra persona, els temes que puguis debatre aprofundiran. Algunes converses poden durar hores i deixar-vos amb la millor informació sobre les altres. Si teniu en compte que la conversa ha de ser interessant per a tots dos, gaudireu encara més de l’experiència de reunions remotes.

La propera vegada que comenceu una reunió o necessiteu un trencaglaç per conèixer més el vostre equip o col·legues, utilitzeu-lo Jocs de reunions brillants . Trobareu totes les eines que necessiteu en un sol lloc per establir relacions més profundes i més properes amb amics, familiars i col·legues.

Articles D'Interès